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泰丰集团2013年人力资源系统第二期培训圆满进行
来源:泰丰集团    发表时间:2013-11-19 10:55:35     浏览次数:     

    2013年11月8日-9日在自贡泰丰大厦27楼会议室,由集团总部人力资源部组织的“泰丰集团2013年人力资源系统第二期培训” 圆满进行。
   本期培训在上一期“HR如何有效支持业务伙伴”的主题深化下,结合《高效识别人才之测评技术》、《绩效管理》两个专业版块进行学习与探讨,全面提升全集团人力资源管理者的专业能力。本期培训共有来自集团总部、房产集团、国贸集团、矿产及对外投资企业的40多名人力资源系统的工作人员参与。大家通过两天的系统学习与模拟演练,对识别人才的技术方法、面试重点及结构化面试技术、无领导小组讨论技术,标杆企业绩效体系、绩效推动艺术、绩效面谈等进行了深入学习与提高。
     随着集团业务的快速发展,人力资源管理者在组织中承担的角色越来越重要。如何高效识别人才、培养人才、考核激励人才,从而真正有效支持业务伙伴,是每一位HR工作人员努力的关键。只有大家不断学习和提升,才能创造最大的价值,从而帮助泰丰实现走向卓越的国际企业集团而努力!

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